Recrutement

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NOUS RECHERCHONS NOTRE FUTUR.E ...

Bras droit CEO (Stage ou alternance)

Lieu : Paris 3.

L’équipe est actuellement composée de 6 personnes : fondateur,  directrice marketing, styliste, chef de produit, chargée de communication et responsable de boutique.

Missions :

Stratégie / Gestion de projet 

  • Comprendre et s’approprier la marque, ses enjeux et problématiques
  • Proposition  et optimisation des process : logistique, développement produit, communication, sales
  • Suivi de l’ensemble des projets et deadline en coopération avec les différents owners

Opérationnel / Logistique

Application et suivi des missions logistiques quotidiennes :

  • Acheminement des productions vers l'entrepôt logistique
  • Suivi des expéditions quotidiennes 
  • Fiabiliser l’information vers les clients
  • Projet de mise en concurrence des transporteurs

Administratif

  • Mise en place d’un process nouvel arrivant
  • Aide au suivi comptabilité

Missions Annexes (en collaboration avec le CEO) :

  • Aide au renforcement du canal de distribution B2B : outils, process, discours
  • Identification des cibles
  • Développement de nos marketplaces B2B 

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    Profil recherché :

    • Étudiant.e en fin d’études ou en césure, issu d’une école d’ingénieur ou de commerce 
    • Esprit entrepreneurial, vous faites preuve de rigueur, autonomie, grande capacité organisationnelle,
    • Intérêt pour la mode responsable et sensibilité aux enjeux environnementaux 
    • Appétence pour les outils de gestion de projet
    • Hard skills : à l’aise avec les chiffres et les présentations, compétences en gestion de projet, bonnes capacités rédactionnelles.
    • Stage ou alternance (4j/1j). 
    • ASAP.

    Les + de cette offre :

    • Poste très formateur et responsabilisant. Vous serez en contact direct du fondateur et des employés avec une vision de l’ensemble de l’activité de la marque.
    • A Paris dans le 3e arrondissement, dans un quartier top.
    • Possibilité de télétravailler ponctuellement.
    • Possibilité d’évolution et d’emploi en fin de période.
    • Prise en charge de 50% du titre de transport.
    • 1 pièce offerte tous les 2 mois.

    Déroulement des entretiens :

    • Première sélection selon l’adéquation du profil
    • 1er appel de qualification (15/20 minutes)
    • Etude de cas à distance (15/20 minutes)
    • Rdv physique dans nos bureaux (50 minutes environ)

    Vous vous reconnaissez parfaitement dans cette offre ? Écrivez-nous à l'adresse hola@perus.co ! 

    Hasta pronto !